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集團公司召開干部大會
作者: 日期:2018-4-4 14:52:52 出處:山西能源產業集團有限責任公司 點擊:
    3月30日,集團公司召開干部大會。能投公司黨委書記、董事長武強,黨委副書記、副董事長、總經理于喜東,黨委組織部部長康磊出席會議;集團公司黨委副書記、副董事長、總經理王振彪主持會議;集團公司領導班子成員、總法律顧問、機關中層以上干部、所屬企業主要負責人及退休老干部參加會議。

    會上,于喜東宣讀了能投公司黨委、董事會關于集團公司主要領導調整的決定;梁潤德和劉波分別作了講話,深情回顧了在集團公司的工作經歷,深切表達了對集團公司和廣大干部職工的深情厚誼,對集團公司未來的發展寄予了美好的祝愿;武強作了重要講話,充分肯定了集團公司近年來的發展成績,對梁潤德董事長和劉波書記為集團公司做出的貢獻給予了高度評價,并對集團公司干部職工做好當前和今后一段時間工作提出了明確要求;王振彪就此次集團公司主要領導調整和做好今后各項工作做了總結發言。

    梁潤德表示,在集團公司度過了人生最美好的年華,25年的工作歷程中留下了許多美好而難忘的回憶,衷心感謝組織上幾十年來的栽培信任,衷心感謝能投公司一直以來對集團公司和自己的關心厚愛,感謝歷屆領導班子和廣大干部職工給予的鼎力支持。近年來,從露天煤礦退出到實施大平臺、大客戶戰略,從確立煤層氣發展定位到世行項目決戰和全面竣工投產,從全面取消政策性優勢到新能源板塊的騰空而出,集團公司以集體的智慧戰勝了一個又一個困難,成就了來之不易的發展局面。他表示,今年是集團公司改革發展的關鍵之年,面臨著又一次深刻的歷史變革,在這轉軌變型的重要時期,堅信在新一屆領導班子的帶領下,集團上下一定能有智慧、有勇氣,迎接挑戰,把握機遇,繼續開創集團公司健康穩定發展的新局面。

    劉波表示,在集團公司的工作,是參加工作以來最充實的一段經歷,最寶貴的一段時光,最難忘的一段歲月。12年來,始終牢記組織重托和廣大干部職工的期望,牢記職責、不敢懈怠,在能投公司的正確領導和大力支持下,集團上下攜手并進、艱苦奮斗,企業規模效益、產業結構、管理水平都發生了巨大變化。他希望,全體黨員干部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導,在能投公司的正確領導下,嚴格落實年度工作會議各項任務部署,為全面完成集團公司深化改革、生產經營目標任務而不懈奮斗,堅信在新一屆黨委、董事會和經營層的帶領下,集團公司必將迎來嶄新的發展階段。

    武強在講話中指出,從2010年整合重組以來,能源產業集團在攻堅克難中負重成長、在整合融合中快速轉型,各項改革發展均取得了新成績,產業結構持續優化,綜合實力不斷增強,戰略轉型亮點紛呈,政治生態持續優化,干部隊伍煥發新風貌。這些成績的取得,離不開兩位主要領導的正確領導、科學決策,要倍加珍惜他們留下的豐富工作經驗和寶貴精神財富,不斷傳承發揚。

    武強表示,王振彪同志政治堅定,思路清晰,敢于擔當,年富力強,歷經多個崗位鍛煉,具有較強的工作執行力、組織協調能力和宏觀決策能力。由王振彪同志全面主持黨委、董事會工作,是從能源產業集團改革發展全局和領導班子建設需要出發,通盤考慮、慎重研究做出的決定。希望全體干部職工自覺服從組織決定,積極配合支持王振彪同志做好當前改革發展工作,不斷開創企業轉型發展新局面。

    針對集團公司當前工作實際,武強向集團公司干部職工提出了六方面要求:一要講政治,切實做到信念堅定、對黨忠誠。要持續強化理論武裝,樹牢“四個意識”,堅決維護習總書記在黨中央和全黨的核心地位,認真貫徹落實上級部署,更加自覺地把擁戴核心、追隨核心體現在履職過程中、落實到具體行動上。二要講大局,切實做到維護大局、促進發展。要堅決服從省委省政府和省國資委關于產業布局優化的最新部署,在新一輪國企國資改革中、能投公司大物流產業的戰略定位中找準自身發展方向,理清發展思路,明晰戰略目標,進一步做強做大煤層氣全產業鏈、光伏發電、售配電等新能源產業,著力打造成為專業化清潔能源投資運營商。三要講團結,切實做到上下同欲、和衷共濟。班子成員之間要堅持大事講原則、小事講風格,多溝通、勤補臺,切實做到胸懷寬廣、相互尊重、相互支持,團結出凝聚力、戰斗力和生產力;廣大黨員干部要自覺執行“五個服從”,同心同德,積極營造心往一處想、勁往一處使的干事創業局面。四要講作風,切實做到艱苦奮斗、無私奉獻。要進一步加強思想、工作、生活作風建設,不斷提高責任意識,強化奉獻意識,恪盡職守、勤奮工作。五要講擔當,切實做到真抓實干、攻堅克難。要按照總書記“八個本領”、“五個過硬”要求,不斷增強抓落實本領,堅持謀實事、出實招、求實效,堅持改革創新精神,在適應經濟發展新常態中迎難而上,在全面深化改革中攻堅克難,在履職盡責中主動作為,不斷提升工作實效。六要講廉潔,切實做到心存敬畏、廉潔自律。要嚴格遵守《準則》《條例》,嚴格執行黨的各項紀律,恪守做人做事的“四條底線”,慎初慎獨、慎微慎交,培育良好作風,始終做到講操守、重品行、修美德。

    最后,武強要求,集團公司全體干部職工要在王振彪同志的帶領下,攻堅克難,艱苦創業,開拓創新,創新爭優,著力推動企業不斷邁上轉型發展的新臺階,奮力創造經得起實踐和歷史檢驗的新成績。

    王振彪表示,堅決擁護、服從組織決定和安排,衷心感謝能投公司多年以來對集團公司的大力支持,衷心感謝梁潤德董事長、劉波書記為集團公司做出的巨大貢獻,感謝組織和各位領導對自己的信任。在今后的工作中,一定牢固樹立責任感使命感,在能投公司的堅強領導下,團結公司領導班子成員,帶領全體干部職工,恪盡職守、積極作為,扎扎實實做好各項工作,絕不辜負組織重托和職工期望。一要堅定信念,始終堅持和加強黨的領導。深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,進一步堅定理想信念,牢固樹立“四個意識”,始終保持對黨的絕對忠誠;堅持黨的建設與改革發展同謀劃、同部署、同落實,切實發揮好企業黨組織“兩個核心”作用。二要堅定信心,確保企業平穩健康運行。緊緊圍繞能投公司“13364”發展戰略和集團公司轉型戰略目標,堅定發展信心,堅持穩中求進,持續加強生產經營,狠抓落實改革舉措,大力發展新興產業,著力化解經營風險,堅決維護好企業來之不易的改革發展穩定大局。三要凝心聚力,狠抓干部人才隊伍建設。堅持民主決策、依法決策、科學決策,自覺維護班子團結,進一步增強領導班子的凝聚力和戰斗力。樹立正確選人用人導向,努力培養打造一支對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔的干部人才隊伍,為集團公司加快戰略轉型提供堅強保障。四要鍥而不舍,持續加強作風建設。堅持以身作則,嚴格貫徹落實中央八項規定要求,狠抓作風建設和“兩個責任”落實,以更高的標準、更嚴的要求、更實的作風,腳踏實地,干事創業。五要強化學習,全面提升履職能力。持之以恒加強政策理論、專業知識學習,努力提升謀劃發展、推動改革、科學決策、解決具體問題的能力和水平,強化擔當,銳意進取,不斷開創企業改革發展新局面,向組織和全體員工交上一份滿意的答卷。

集團公司黨群工作部供稿

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